抓好防暑降溫 確保安全度夏

       進(jìn)入五月份，氣溫驟然回升，十里鋼城即將進(jìn)入“燒烤”模式，煉鐵廠原一作業(yè)區(qū)提前策劃，多措并舉，全力做好夏季防暑降溫工作，確保人員、設(shè)備“清涼”度夏，促進(jìn)生產(chǎn)系統(tǒng)長(zhǎng)穩(wěn)久順。

“六防”教育注射防暑“預(yù)防針”

       為提高全員防暑降溫自我保護(hù)意識(shí)和防范能力，該單位結(jié)合歷年防暑降溫工作存在的短板和不足，迅速匯編了夏季“六防”學(xué)習(xí)資料，要求各基層班組通過微信、宣傳欄、班前會(huì)等學(xué)習(xí)方式，廣泛進(jìn)行宣傳教育，并撰寫心得體會(huì)，確保教育真正入腦入心。同時(shí)，結(jié)合“應(yīng)急管理月”和“消防安全月”活動(dòng)內(nèi)容，有針對(duì)性開展消防演練、防汛演練、中暑救護(hù)等摸底檢驗(yàn)活動(dòng)，促進(jìn)全員應(yīng)急處置能力和防護(hù)水平全面提高。

物資到位注入防暑“強(qiáng)心劑”

      “張技術(shù)員，安排人員三天內(nèi)對(duì)所有空調(diào)進(jìn)行調(diào)試，確保100%完好!”“王安全，把冰箱、陳列柜消毒后放到指定位置，崗位防暑藥品盡快配發(fā)到崗位。”“趙工長(zhǎng)，負(fù)責(zé)作業(yè)區(qū)每天飲料發(fā)放、申報(bào)，按要求每班發(fā)放到人。”……

       碰頭會(huì)上，該單位支部書記雷玉江正在一一部署防暑降溫工作。

       為確保崗位人員清涼度夏，該作業(yè)區(qū)早安排、早行動(dòng)，按照《煉鐵廠防暑降溫物品管理辦法》，分別指定專人負(fù)責(zé)降溫飲品、設(shè)備、藥品等物資發(fā)放、申報(bào)、維檢工作，不斷改善員工勞動(dòng)條件，保障夏季高溫人員身心健康。截至目前，該單位已對(duì)區(qū)域42 個(gè)崗位配發(fā)了藿香正氣水和藿香正氣滴丸，并已配置冰柜、陳列柜9個(gè)。

精益管理治療設(shè)備“高溫癥”

      “管2#帶大電機(jī)發(fā)燒，溫度已到65℃，還在繼續(xù)上升。”原料崗位工小史焦急的報(bào)告著。“一臺(tái)軸流風(fēng)機(jī)不行就啟動(dòng)備用風(fēng)機(jī)，觀察電機(jī)溫度，等溫度回落后再補(bǔ)充油品……”電工小雷接到電話后，急忙回復(fù)。

       針對(duì)夏季設(shè)備管理工作，該單位以第二期TPM精益設(shè)備管理活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)議為契機(jī)，堅(jiān)持將設(shè)備缺陷整改作為重點(diǎn)工作來抓，多次對(duì)配電室、主控室、電機(jī)等易患“高溫癥”設(shè)備設(shè)施進(jìn)行全面“健康體檢”。針對(duì)查出的設(shè)備隱患，建立設(shè)備隱患消缺臺(tái)賬，快速整改落實(shí)，確保設(shè)備隱患從發(fā)現(xiàn)、登記、消缺、驗(yàn)收整個(gè)過程形成PDCA閉環(huán)管理，確保為系統(tǒng)安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)設(shè)備保障。